連鎖餐飲要做復制，個就是復制標準，第二個復制文化，第三復制人才，第四復制體系。

連鎖餐飲企業(yè)大的痛點是什么？除了我剛才講的還有一個問題就是解決人的問題，其實是一個解決標準的問題，解決一個體系的問題。

餐飲行業(yè)是沒有固定工的，餐飲行業(yè)的管理是金字塔式的從上到下。下達一個工作指令后，員工做得好不好，有沒有去做，得到了怎樣的效果，在這個金字塔式的管理中得不到及時的反饋。

其實現(xiàn)在的餐飲行業(yè)是正在經(jīng)歷行業(yè)的升級，連鎖餐飲越來越多，當然其中的經(jīng)營管理問題也會越來越突出，那么應該怎么解決呢？

傲藍連鎖管理系統(tǒng)可以幫助您利用集中統(tǒng)一的連鎖經(jīng)營管理，將分散的連鎖分店集中到一塊來管理，實現(xiàn)更高標準的復制粘貼，幫助企業(yè)解決基礎的管理，還為企業(yè)提供各類經(jīng)營上的數(shù)據(jù)報表，供經(jīng)營者進行分析，做好決策。

更多傲藍連鎖管理系統(tǒng)資料，請關注傲藍軟件官網(wǎng)。